2018年3月1日，技能鑒定部冬訓活動接近尾聲，為保證培訓效果，鞏固培訓成績，做好效益“顆粒還倉”，技能鑒定部組織全體成員，開展了“我為冬訓獻一策”研討交流活動。
在本次研討活動中，技能鑒定部全體回顧了從2018年1月14日以來的冬訓活動內(nèi)容。包括特種作業(yè)深化討論、特種作業(yè)工作方式新思路、業(yè)務標準研討、辦公軟件應用培訓、辦公軟件應用與實施、特種作業(yè)申報要求、團隊執(zhí)行力等一系列內(nèi)容的學習成果。
討論中，大家認為本次培訓目的以“強化培訓安全、提升崗位能力”為主題，以“五位一體”機制建設為契機，滿足了培養(yǎng) “三集五大”體系的員工隊伍要求，培訓目的明確，定位準備，體現(xiàn)了“缺什么、補什么，干什么、培訓什么”的原則。
本次冬季大練兵專項培訓活動取得了非常明顯的成效，首先理順了部門業(yè)務工作流程，統(tǒng)一了職工思路，使得全體員工再次明晰了部門工作分工和業(yè)務流程，不再發(fā)生業(yè)務交集混亂的狀況；其次是提高了全體員工的業(yè)務素質(zhì)和業(yè)務能力，進一步學習掌握了辦公軟件的使用，熟悉并掌握了OA系統(tǒng)的相關使用，為下一步特種作業(yè)管理信息系統(tǒng)的應用打下了堅實的基礎；第三是對特種作業(yè)管理信息系統(tǒng)的框架進行了逐一過濾，做到精益求精，簡化用戶報名流程，提高使用效率。最后對于未來新的業(yè)務要求，再不斷完善，加強了與上級、執(zhí)行層面的全面溝通，對新業(yè)務可能出現(xiàn)的問題、應對措施進行了全面梳理。
本次總結(jié)討論，使得冬訓成果進一步得到鞏固，取得了好的成效。
