7月17日，我校收到了一封來自公司上海市公司的感謝信，信中提到：“公司新員工集中培訓(xùn)是新員工初入職場后接受的首次系統(tǒng)性、專業(yè)化的培訓(xùn)，為新員工盡快實現(xiàn)由學(xué)生向員工的轉(zhuǎn)變發(fā)揮了極為重要的作用。西安分院作為新員工培訓(xùn)的承辦單位之一，克服人數(shù)多、生源廣、管理難度大等困難，有效確保培訓(xùn)質(zhì)量，受到我公司參培訓(xùn)學(xué)員及送培教師的高度評價?！?/span>
我校自2012年承擔(dān)公司新員工培訓(xùn)以來，已經(jīng)走過了5個年頭。五年來我們?yōu)閬碜怨竟鞠到y(tǒng)各個區(qū)域、各個單位的幾千名新入職員工開展入職培訓(xùn)，開啟了他們?nèi)松嘘P(guān)于公司的嶄新篇章，成就他們職業(yè)生涯的一個個圓滿起點。在這里他們完成了從學(xué)生到職工的身份蛻變，在這里他們開始懂得了努力超越、追求卓越的深刻內(nèi)涵。五年來，我校的培訓(xùn)工作也始終伴著他們一同成長，從一開始的小心摸索到現(xiàn)在的駕輕就熟，我們的后勤服務(wù)水平在一次次意見反饋中逐漸的改進(jìn)，我們的培訓(xùn)質(zhì)量在一堂堂培訓(xùn)課堂上不斷的提高，我們的學(xué)員管理工作在一場場文體活動中慢慢的完善。
“成長、蛻變”是入職第一課重點，也是新員工培訓(xùn)的主題，不管是企業(yè)文化、基本技能、思想道德等課程講授，還是學(xué)習(xí)生活中言傳身教、細(xì)節(jié)環(huán)境中的潛移默化，所有部門、單位的團(tuán)結(jié)協(xié)作，各個崗位教職員工的悉心付出，全是為了從態(tài)度、認(rèn)知、行為等方面盡快幫助新員工融入公司這個大家庭，承擔(dān)起自身的崗位重任。
“無歷練不成長”，對人生對企業(yè)都是如此。這封感謝信不僅是對我們新員工培訓(xùn)工作的高度肯定，更讓我們在回顧過去成績的同時，進(jìn)一步理解培訓(xùn)工作的意義，積蓄厚積薄發(fā)的動力，變成一道光，在服務(wù)他人成長、照亮他們?nèi)松吠镜耐瑫r，也照亮我們未來的發(fā)展之路。
